Emdrup Kirke inviterer til digitalt jobinterview til stillingen som Kirke-, kultur-, og kommunikationsmedarbejder. Klik på 'Ansøg nu' og gennemfør interviewet omkring stillingen, så har du søgt jobbet. Herunder kan du læse mere om Emdrup Kirke og medarbejderstillingen.


Efter 13 år har vores kirke- og kulturmedarbejder (sognemedhjælper) valgt at vende tilbage til sine jyske rødder.

Samtidig har vi fået en unik mulighed for at udvide vores personalegruppe, så vi nu kan have mere fokus på de unge voksne og kirkens kommunikation. Derfor har vi to stillinger på i alt 54 timer med tiltrædelse 1. december 2023 eller snarest derefter.

Vi forestiller os en timefordeling mellem de to stillinger på 37 og 17 timer eller 30 og 24 timer, men er åbne for en anden fordeling.

Stillingernes indhold og indbyrdes fordeling af timetal justeres i forhold til ansøgers ønsker, kvalifikationer og interesser. Du er derfor velkommen til at søge, hvad enten du ønsker fuldtid eller deltid.

Hvis du er interesseret i at arbejde med kirke- og kulturaktiviteter og/eller kommunikation så send os din ansøgning.

Om Emdrup Kirke

Emdrup Kirke er en moderne kirke fra 1961 med gode tilhørende sognelokaler og ligger i det naturskønne område nær ved Utterslev Mose i udkanten af Københavns Kommune. Vi er en aktiv menighed med mange aktiviteter for alle aldersgrupper. Kirken er et levende sted ugen igennem, hvor der er et godt fællesskab mellem medarbejdere, frivillige og menighedsrådet. Emdrup Kirkes vision er fællesskab med Gud og mennesker gennem bibel- og livsnær formidling og omsorg i og ud af fællesskabet.

Arbejdsopgaverne omfatter blandt andet

Børn og familier
Det overordnede ansvar for og deltagelse i kirkens arbejde for børn og familier. Arbejdet består aktuelt af børnekirke under højmessens prædikendel, ugentlig legestue samt tilbud til juniorer. Derudover arrangeres i samarbejde med præsterne én pastagudstjeneste og én børnegudstjeneste pr. måned, samt 4 årlige familiegudstjenester. Deltagelse i menighedens fællesarrangementer bl.a. kirkelejr, adventsfrokost og fastelavnsfest. Desuden kontakt til og besøg på lokal børneinstitution.

Ungdom og unge voksne
Det overordnede ansvar for og deltagelse i kirkens arbejde for teenagere og unge voksne i samarbejde med kirkens deltidsansatte ungdomsmedarbejder og præsterne. Målet er at være en kirke i tiden for især den yngre generation, planlægge arrangementer for unge voksne, skabe netværk mellem kirke og unge, lytte og hjælpe unge til et bedre kendskab til kirken, kommunikere kirkens budskab på unges præmisser og engagere unge til kirkelige aktiviteter.

Seniorer
Planlægning og ledelse af kirkens tilbud til seniorer i form af sogneeftermiddage hver anden fredag, eftermiddagscafé hver anden uge og en årlig udflugt. Dertil medvirken i og udvikling af besøgstjenesten, samt tiltag til styrkelse af netværket mellem seniorerne.

Diakoni
Videreudvikling af kirkens diakonale indsats over for ovennævnte målgrupper i samarbejde med menighedsplejen og kirkens ansatte og frivillige.

Ledelse af frivillige
Koordinering og ledelse af frivillige medarbejdere.

Kommunikation
Videreudvikle og være primusmotor i kirkens eksterne kommunikation. Ansvar for implementering af kirkens kommunikationsstrategi. Opdatere kirkens hjemmeside og sociale medier. Være med til at udarbejde kirkeblad og nyhedsbreve. Udarbejde flyers, foldere, plakater o.l. Varetage presseopgaver. Tage billeder af kirkens aktiviteter. Sparring med og undervisning af andre medarbejdere om kommunikation og PR.

Derudover er vi interesserede i at høre, hvad du brænder for at arbejde med. Vi leder efter to medarbejdere, som kan arbejde selvstændigt og som har lyst til at være med til at skabe og udvikle stillingerne som kirke- og kulturmedarbejdere hos os.

Hos os får du:

• Et godt arbejdsmiljø med vægt på samarbejde, feedback og fællesskab.
• Et job med stor fleksibilitet og ansvar for at planlægge din arbejdsdag og arbejdstid. Du skal dog være indstillet på at arbejde på forskellige tidspunkter, herunder aften- og weekender.
• Et engageret team med en humoristisk stemning og en uformel omgangstone.
• En stilling med gode muligheder for at præge dine arbejdsopgaver m.m.

Har du spørgsmål, kan du kontakte sognepræst Jóannis Fonsdal på tlf. 24662253, e-mail: jfon@km.dk eller kordegn og daglig leder Christian Riis Bentzen på tlf. 39675618, e-mail: crb@km.dk